Kullanım ve başvuru bilgileri
- Başvuru yeri veya muhatap
- Taraflar arasında düzenlenir
- Belge niteliği
- Belgeye özgü taslak · Bildirim
- Dosya formatı
- Word (.docx) · 9 KB · Düzenleme kilidi yok
Belgenin konusuna göre hazırlanmış düzenlenebilir taslaktır. Olayınıza uygun açıklamaları ve talepleri tamamlayın.
Hazırlamanız gereken bilgiler
- Muhatap işveren
- Bildiren işçi
- Görev ve işyeri
- İşe giriş / bildirim tarihi
- Son çalışma günü
Bu forma özel kullanım notları
- Bu örnek haklı neden olmadan bildirimli ayrılma içindir. Ücret ödenmemesi veya diğer haklı sebepler varsa olayınıza uygun fesih bildirimi kullanın.
- Bildirim süreleri kıdeme ve varsa artırılmış sözleşme sürelerine göre hesaplanır. İmzanın tebellüğ anlamına geldiğini belirtmek işverenin tüm talepleri kabul ettiği anlamına gelmez.
İNDİRMEDEN ÖNCE İNCELEYİN
Belge önizlemesi
Word dosyasındaki alanlar, metinler, tablolar ve imza bölümleri aşağıda yer alır. Köşeli parantezli açıklamaları kendi bilgilerinizle değiştirin.
İŞÇİNİN BİLDİRİMLİ FESİH (İSTİFA) BİLDİRİMİ
- Muhatap işveren
- [UNVAN, ADRES]
- Bildiren işçi
- [AD SOYAD, KİMLİK / SİCİL NO]
- Görev ve işyeri
- [BİLGİ]
- İşe giriş / bildirim tarihi
- [TARİHLER]
- Son çalışma günü
- [TARİH]
İşyerinizde [TARİH] tarihinden beri [GÖREV] olarak çalışmaktayım. Belirsiz süreli iş sözleşmemi kendi irademle, 4857 sayılı Kanun m.17 kapsamında bildirimli olarak sona erdiriyorum.
Çalışma süreme ve uygulanabilir sözleşme hükümlerine göre bildirim süresi [HAFTA] olup, bildirimin tarafınıza ulaştığı tarih esas alınarak son çalışma günüm [TARİH] olarak belirlenmiştir. Bu süre boyunca iş görme ve devir yükümlülüklerimi yerine getireceğim. [FARKLI AYRILIŞ TARİHİ KONUSUNDA KARŞILIKLI ANLAŞMA VARSA TARİH VE BELGE] ayrıca belirtilmiştir.
Son ücretimin, varsa kullanılmamış yıllık izin ücretimin ve diğer doğmuş alacaklarımın kalem bazında hesaplanarak [IBAN] hesabıma ödenmesini; ücret hesap pusulası ve çalışma belgemin verilmesini talep ederim. İş araçları ve devam eden işlerin devri [PLAN / TUTANAK] ile yapılacaktır.
Bu bildirim alacaklarımı aldığım, işvereni ibra ettiğim veya doğmuş haklarımdan vazgeçtiğim anlamına gelmez. [TARİH]
Bildiren işçi [AD — İMZA]
Yalnız tebellüğ eden yetkili [AD — TARİH/SAAT — İMZA]
Hazırlanacak ekler
Somut başvuruda dayandığınız ve gerçekten sunacağınız belgeleri seçin.
- Varsa ayrılış tarihi anlaşması
- Devir ve zimmet iade tutanağı
Dayanaklar ve kaynaklar
- 4857 sayılı İş Kanunu — Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (yeni sekmede açılır)
m.17,27–28,32,59
İnceleme tarihi: