ADAR HUKUKİSTANBUL BOŞANMA AVUKATIİletişim
0545 271 78 05
TRDiller
AİLE HUKUKUNDA
GÜNCEL

İCRA TAKİBİ

İşçilik Alacaklarının Tahsili

Ücret, fazla çalışma, kıdem ve diğer işçilik alacaklarında dava şartı, ispat ve ilamın icrası birlikte planlanır.

Yayın: 20 Eylül 2026Genel hukuki bilgilendirme

Alacak kalemleri

Ücret, fazla çalışma, yıllık izin, kıdem ve ihbar tazminatı farklı doğum ve ispat koşullarına sahiptir. Brüt/net ayrımı, yasal kesintiler ve her kalemin faiz türü/başlangıcı ayrı belirlenir. Bordro, banka kaydı ve çalışma delilleri bir arada değerlendirilir.

Arabuluculuk ve belge

İş uyuşmazlıklarında dava şartı arabuluculuk kapsamı kontrol edilir. Anlaşma belgesinin ilam niteliği kazanması, imzalar ve özel düzenlemelerle belirlenir. Her görüşme notu veya tek taraflı hesap tablosu doğrudan ilam gibi icra edilemez.

İcra ve işverenin mali durumu

Mahkeme hükmünün icrasında kararın kapsamı ve kesinleşme gereği incelenir. İşverenin konkordato veya iflas sürecinde olması, alacağın imtiyazı ve bildirim usulü açısından önemlidir. Bütün işçilik alacaklarının sınırsız ve aynı sırada imtiyazlı olduğu söylenemez; dönem ve kalem koşulları kontrol edilir.

Sık sorulan sorular

Mahkeme kararındaki brüt tutarın tamamı elime geçer mi?

Hüküm, yasal kesintiler ve tahsil hesabı birlikte değerlendirilir; brüt/net ayrımı önemlidir.

Kaynaklar ve ilgili mevzuat

Bu yayın genel bilgilendirme içindir. Dosyadaki belge, tarihler ve yürürlükteki hukuk birlikte incelenmeden kişiye özel hukuki sonuç çıkarılamaz.

İlgili rehberler

DOSYANIZA ÖZGÜ DEĞERLENDİRME

Hukuki yolu birlikte değerlendirelim.

Alacağınızın dayanağını ve bulunduğunuz aşamayı paylaşarak görüşme talebinizi iletebilirsiniz.

Randevu Al

HUKUKİ DEĞERLENDİRME

Her icra hukuku avukatı dosyası kendi koşullarıyla ele alınır.

Belge, tarih, dosya aşaması ve hedefinizi görüşme öncesinde başlıklara ayırın.

Bizi Arayın0545 271 78 05WhatsAppMesaj Gönderin